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確保今年完成三年改革任務(wù)70%以上！國資委再提2021年國企改革三年行動(dòng)“KPI” 專家稱“混改+”模式或成主流
來源:國資資訊 | 作者:glwtjt | 發(fā)布時(shí)間: 1231天前 | 15842 次瀏覽 | 分享到:

確保今年完成三年改革任務(wù)的70%以上。

國資委有關(guān)廳局和直屬單位負(fù)責(zé)同志在主會場參加了會議，中央企業(yè)和地方國資委有關(guān)負(fù)責(zé)同志，中央企業(yè)改革辦（改革責(zé)任部門）和人力資源等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)同志，部分中央企業(yè)重要子企業(yè)和地方國有企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)同志在各分會場參加會議。


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明確量化目標(biāo)，國務(wù)院國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組定調(diào)：到年底完成三年改革任務(wù)70%以上

1月27日，中共中央政治局委員、國務(wù)院副總理、國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長劉鶴主持召開國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組第五次會議，研究部署了2021年國有企業(yè)改革工作。會議指出，要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九屆五中全會和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，按照習(xí)近平總書記推動(dòng)國有企業(yè)改革的系列重要講話精神，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，強(qiáng)化底線意識、風(fēng)險(xiǎn)意識，敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為，按照三年行動(dòng)方案部署，緊盯重點(diǎn)問題攻堅(jiān)克難，力爭到年底完成三年改革任務(wù)的70%以上，做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)。

會議強(qiáng)調(diào)，落實(shí)國企改革三年行動(dòng)方案，要把握好“一個(gè)抓手、四個(gè)切口”，具體涵蓋提高效率、狠抓創(chuàng)新、化解風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)范核算等。

建立“軍令狀”制度 責(zé)任落實(shí)到人

對于過去一年國企改革發(fā)展各項(xiàng)工作，會議這樣總結(jié)：“去年以來，各地方、各部門和廣大國有企業(yè)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，扎實(shí)推動(dòng)國企改革三年行動(dòng)方案實(shí)施，重點(diǎn)改革舉措取得明顯成效。國有企業(yè)在過去一年中發(fā)揮了抗擊疫情的先鋒作用、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的支柱作用、科技創(chuàng)新的突破作用、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定的基礎(chǔ)作用。”

會議明確：按照國企改革三年行動(dòng)方案部署，要緊盯重點(diǎn)問題攻堅(jiān)克難，力爭到年底完成三年改革任務(wù)的70%以上。此前，國資委秘書長彭華崗在1月19日舉行的國新辦新聞發(fā)布會上表示，力爭到2021年底完成三年總體改革任務(wù)的70%以上。多次提及“70%以上”這一目標(biāo)，體現(xiàn)了在國企改革三年行動(dòng)的第二個(gè)年頭推進(jìn)改革落地的急迫性和重要性。此次國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組會議還強(qiáng)調(diào)，要層層壓實(shí)責(zé)任，建立“軍令狀”制度，落實(shí)到人。要明確節(jié)點(diǎn)任務(wù)，量化考核，按時(shí)完成。

原國務(wù)院國有重點(diǎn)大型企業(yè)監(jiān)事會主席季曉南分析，2021年是國企改革三年行動(dòng)的第二年，是十分關(guān)鍵的一年。把三年行動(dòng)確定的各項(xiàng)國企改革任務(wù)盡快落實(shí)到位，十分重要，十分緊迫。

強(qiáng)調(diào)化解風(fēng)險(xiǎn) 突出主責(zé)主業(yè)

記者注意到，此次會議首次提出落實(shí)三年行動(dòng)方案“要把握好‘一個(gè)抓手、四個(gè)切口’”這一新提法。